premia uznaniowa w ZUS Z-3

Udzielono odpowiedzi

Joanna Kanarek

• 10/12/2024 07:12

Witam,

Korzystam ze zdefiniowanego zdarzenia "premia uznaniowa", w ZUS Z-3 wykazuje ją w kolumnie 7 "wynagrodzenie zasadnicze i inne składniki pomniejszane proporcjonalnie", czy jest to prawidłowe, czy nie powinno wykazywać w kolumnie 8? Jest to typowa premia uznaniowa wypłacana co miesiąc zgodnie z decyzją prezesa zarządu, nieuregulowana w żadnych przepisach wewnątrzzakładowych. Jeżeli powinno wykazywać jednak w kolumnie 8, to jak edytować ten składnik wynagrodzenia? Poniżej jego aktualne klasyfikacje, one były zdefiniowane w systemie, nie edytowałam ich.

 

0

• 

  Barbara Kołodziejska

  • 10/12/2024 13:11

  Dzień dobry,

  standardowo ten składnik nie ma przypisanych żadnych klas do chorobowego. U Pani są klasy Wynagrodzenie zmienne pomniejszane proporcjonalnie (ub. chorobowe) oraz  Wynagrodzenie zmienne pomniejszane proporcjonalnie (ub. wypadkowe) co oznacza, że ten składnik wchodzi do podstawy chorobowego jako składnik dopełniany a w ZUS Z-3 trafia do kolumny 7 jako składniki pomniejszane. Jeżeli składnik ma być liczony inaczej i wchodzić do podstaw do chorobowego w kwocie faktycznie wypłaconej, to powinien mieć klasę Wynagrodzenie zmienne niepomniejszane (ub. chorobowe) oraz Wynagrodzenie zmienne niepomniejszane (ub. wypadkowe). Wyjaśnienie działania klas znajduje się w artykule [KIP] Klasyfikacje składników - choroby, zasiłki

  Zmiana klasyfikacji oznacza przeliczenie podstaw do chorobowego u pracowników, którzy mieli rozliczaną ten składnik, może więc wpłynąć na rozliczenie chorób i zasiłków. Można to też wykonać zbiorczo raportem Aktualizacja – Podstawy urlopu/zasiłku.

  0

Zaloguj się, aby dodać komentarz.